Pourquoi choisir cette formation ?
Projetez-vous dans la peau d’un Manager dans des mises en situation réalistes. Vous identifierez les stéréotypes à l’origine des discriminations au quotidien et pourrez adopter des comportements inclusifs.
Objectifs :
- Identifier et prévenir les comportements discriminatoires
- Désamorcer ces situations pour une entreprise plus inclusive
Modules :
- Module 1 : l’origine de la discrimination
- Module 2 : la maîtrise du recadrage inclusif
- Module 3 : les signaux précurseurs du harcèlement
- Module 4 : Le harcèlement
- Module 5 : évaluation et bilan
3 formats :
- en présentiel : atelier avec des casques de réalité virtuelle, avec un animateur
- en distanciel : classe virtuelle avec un animateur
- en e-learning : distanciel autonome sans aucun animateur
